Адвокат Игорь Померанский на связи с читателями каждый четверг с 10 до 11 часов. Тел. 311-66-52.

Задавать вопросы можно и по электронной почте [email protected].

УПОР - НА АРГУМЕНТЫ

Сергей К. (г. Марьинка):

- Я проработал на одном из частных предприятий в Донецке и не получил заработной платы. В районной прокуратуре областного центра проводилось расследование на предмет возбуждения уголовного дела за грубое нарушение трудового законодательства, однако принято постановление об отказе в его возбуждении. Что мне дальше делать?

Комментарий юриста

- Вы (либо назначенный вами представитель) вправе обжаловать постановление об отказе в возбуждении уголовного дела, принятое районным прокурором (должностным лицом органа прокуратуры), прокурору города либо в суд. Жалоба подается на протяжении семи дней с момента получения соответствующей копии постановления, при наличии уважительных причин этот срок может быть восстановлен. В жалобе вам следует аргументировать собственную позицию, почему вывод районной прокуратуры является необоснованным и таким, что не базируется на действующем законодательстве. В случае, если прокурор города не удовлетворит вашей жалобы и не отменит постановление об отказе в возбуждении уголовного дела, вы вправе отстаивать свою точку зрения дальше по инстанциям: областной прокурор - генеральный прокурор Украины. Аналогично решается вопрос при движении жалобы в системе судов. При принятии судом постановления об оставлении жалобы без удовлетворения такой правоприменительный акт может быть обжалован в апелляционной инстанции.

Рекомендую вам самостоятельно отстоять свое право на получение заработной платы за труд в качестве наемного работника. Для этого надо предъявить в суд иск о взыскании заработной платы.