Все рубрики раздела
- Советы юриста: как выписать из квартиры бывшего мужа15:38
- На вопросы отвечает юрист. Часть 30016:30
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29911:00
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29813:10
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29714:00
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29610:30
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29509:00
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29417:20
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29313:50
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29215:00
На вопросы отвечает юрист. Часть 272
Адвокат Игорь Померанский на связи с читателями каждый четверг с 10 до 11 часов. Тел. 311-66-52.
Задавать вопросы можно и по электронной почте [email protected].
Болеть, но знать меру
Максим СОЛЬДИН (г. Горловка):
- Можно ли уволить по инициативе администрации работника, если он находится в это время на больничном?
По общему правилу трудовое законодательство запрещает увольнение работника во время его болезни, подтвержденной больничным листом, который выдаётся лечебным заведением. Лишь в единственном случае такое увольнение возможно. Основанием является неявка на работу на протяжении более четырех месяцев подряд вследствие временной нетрудоспособности. Однако и здесь следует учитывать, что увольнение по этому основанию является не обязанностью, а лишь правом работодателя.
Теги: Донецк, Донбасс, Донецкая область, юрист, увольнение, адвокат, больничный, юридическая консультация
- За 4 мая россияне убили 3 и ранили 2 жителей Донетчины14:00
- Оперативная информация Генштаба ВСУ о ситуации на Донбассе09:00
- На Донетчине два города остались без воды15:00
- За 3 мая россияне убили 3 и ранили 7 жителей Донетчины13:00
- Оперативная информация Генштаба ВСУ о ситуации на Донбассе10:00
- В результате удара россиян по Курахово погибли 2 человека15:00
- За 2 мая россияне убили 2 и ранили 4 жителей Донетчины12:00
- Оперативная информация Генштаба ВСУ о ситуации на Донбассе09:00
- Россияне обстреляли село Мемрик на Донетчине, погибли 2 человека08:00
- 3 мая в Киеве будут консультировать пенсионеров-переселенцев с Луганщины17:00