Два продавца и сторож одного из продуктовых магазинов в Снежном около двух лет работали без официального оформления на работу. Почему его владелец не торопился заключать с ними трудовой договор, понятно: ему выгодно иметь таких сотрудников (не надо платить налоги, оплачивать отпуск и т.д.). Помощник прокурора Рита Кальян рассказала нашему корреспонденту:

- Этот предприниматель уже попадал в наше поле зрения, когда в одном из его магазинов мы выявили действующие игровые автоматы. Их-то убрали, но предприимчивый владелец торговых точек, как выясняется, не только этим грешил.

Сейчас сложно найти работу, поэтому люди соглашаются на любые условия трудоустройства. Магазин расположен в одном из шахтерских поселков, он работал без выходных и перерыва на обед. Продавцы две недели вкалывали, потом столько же отдыхали. Ни на отпуск, ни на оплату больничного они не претендовали. Поскольку не заключали договор с хозяином, то ни в каких фондах они не были зарегистрированы.

Одна из работниц, у которой на иждивении 14-летний сын, имела особый график: она трое суток подряд выходила на работу в восемь вечера и была в смене до семи утра. Потом столько же суток отдыхала. Оплачивали ее труд неофициально. Так вот, владелец магазина в данном случае, кроме всего прочего, подпадает под статью 172, ч.2 Уголовного кодекса: грубое нарушение законодательства о труде. Оно выразилось в том, что мать несовершеннолетнего ребенка была лишена возможности нормально его воспитывать.

Именно по этой статье и возбуждено уголовное дело.